内部控制的有效性与企业绩效的关系研究
刘辉
2016-06-15
发表期刊北方经贸
ISSN1005-913X
卷号No.379期号:06页码:152-153
摘要近年来,中国的学术研究领域针对企业绩效问题展开研究,认为中国的一些企业之所以没有充分发挥企业绩效的作用,是由于企业的约束控制机制缺乏合理性。特别是企业的内部控制,主要的目标就是通过降低成本而使得企业的经济效益有所提高。但是,企业所采取的内部控制措施能否可以真正提高企业经济效益,则需要对企业的绩效、对经营效率的影响进行研究。
关键词内部控制 企业绩效 有效性 相关性
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语种中文
原始文献类型学术期刊
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/61921
专题国家开放大学大连分部
作者单位大连广播电视大学
第一作者单位国家开放大学大连分部
第一作者的第一单位国家开放大学大连分部
推荐引用方式
GB/T 7714
刘辉. 内部控制的有效性与企业绩效的关系研究[J]. 北方经贸,2016,No.379(06):152-153.
APA 刘辉.(2016).内部控制的有效性与企业绩效的关系研究.北方经贸,No.379(06),152-153.
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