| 博弈论视角下职业经理人行为分析 | |
| 周洁 | |
| 2006-10-30 | |
| 发表期刊 | 当代经理人
 |
| ISSN | 1672-8149 |
| 期号 | 10页码:157 |
| 摘要 | 在分析我国职业经理人现状的基础上,用博弈论方法对职业经理人行为进行分析,提出对职业经理人加强激励与约束的对策建议。 |
| 关键词 | 博弈 职业经理人 行为选择 |
| URL | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 原始文献类型 | 学术期刊 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/112165 |
| 专题 | 国家开放大学江苏分部 |
| 作者单位 | 南通市广播电视大学, |
| 第一作者单位 | 国家开放大学江苏分部 |
| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学江苏分部 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 周洁. 博弈论视角下职业经理人行为分析[J]. 当代经理人,2006(10):157. |
| APA | 周洁.(2006).博弈论视角下职业经理人行为分析.当代经理人(10),157. |
| MLA | 周洁."博弈论视角下职业经理人行为分析".当代经理人 .10(2006):157. |
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