“第四代”远程教育中教师角色的转变与实现路径探讨
赵杨1; 郝慧鹏2
2018-09-15
发表期刊职教论坛
ISSN1001-7518
卷号No.697期号:09页码:116-120
摘要技术的进步推动了远程教育的发展。第四代远程教育模式不同于前三代教育模式,有桌面式、分布式、沉浸式三种模式。第四代远程教育的特点包括沉浸性、自主性、实时交互性和可操作性。通过对远程教育教师角色分类框架的分析,可以发现第四代远程教育教师角色包括教学角色、管理角色、技术人员、研究角色四种类型。推动第四代远程教育教师角色的转变包括三种实现路径:从政府角度来说,需要政策支持和资金投入;从高校角度来说,需要职前培养,职后培训;从教师角度来说,需要转变观念,提高技能。
关键词第四代远程教育 教师角色 虚拟现实技术
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收录类别北大核心
语种中文
原始文献类型学术期刊
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/137292
专题国家开放大学北京分部
作者单位1.北京开放大学经济管理学院;
2.北京科技大学
第一作者单位国家开放大学北京分部
第一作者的第一单位国家开放大学北京分部
推荐引用方式
GB/T 7714
赵杨,郝慧鹏. “第四代”远程教育中教师角色的转变与实现路径探讨[J]. 职教论坛,2018,No.697(09):116-120.
APA 赵杨,&郝慧鹏.(2018).“第四代”远程教育中教师角色的转变与实现路径探讨.职教论坛,No.697(09),116-120.
MLA 赵杨,et al."“第四代”远程教育中教师角色的转变与实现路径探讨".职教论坛 No.697.09(2018):116-120.
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