广东开放大学法学专业课程资源建设模式探索——以《劳动合同法》课程资源建设为例
卢修敏
2017-10-20
发表期刊广东开放大学学报
ISSN2095-932X
卷号26期号:05页码:16-20
摘要开放大学的人才培养模式既不同于普通高校,也不同于高职院校,与这种新的人才培养模式相适应的课程资源建设的内容与机制也必然不同。课程是开放大学人才培养模式运行的基石,广东开放大学法学(劳动争议调解与仲裁)专业在课程资源建设探索过程中坚持以国际先进的教育理论为指导,以开放、合作、实用、方便自学为原则,与普通高校、技术公司进行全方位合作共同开发课程资源,并应用于教学实践,总结了相关建设经验。
关键词开放大学 网络课程 课程资源建设
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语种中文
原始文献类型学术期刊
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/137574
专题国家开放大学广东分部
作者单位广东开放大学
第一作者单位国家开放大学广东分部
第一作者的第一单位国家开放大学广东分部
推荐引用方式
GB/T 7714
卢修敏. 广东开放大学法学专业课程资源建设模式探索——以《劳动合同法》课程资源建设为例[J]. 广东开放大学学报,2017,26(05):16-20.
APA 卢修敏.(2017).广东开放大学法学专业课程资源建设模式探索——以《劳动合同法》课程资源建设为例.广东开放大学学报,26(05),16-20.
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