厦门同安区企业技能人才情况调研与系统分析 | |
冯莉1,2 | |
2023 | |
发表期刊 | 两岸终身教育
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ISSN | 2097-1257 |
卷号 | 26期号:4页码:55-60 |
摘要 | 调研显示,厦门同安区企业技能人才数量严重不足,重点岗位需求突出,技能人才引进和培育力度偏低。鉴于此,为有效解决厦门同安区企业技能人才紧缺问题,应在引才、育才、留才、用才四位一体的技能人才发展上,完善技能人才政策,加大引才力度;实施人才培育工程,提升技能人才数量和质量;健全技能人才保障激励体系,防止人才流失;提高科技创新,按照个体需要和企业发展需要,实行差异化引进举措;为不同技能人才类型,营造文化氛围和良好的外部环境。 |
关键词 | 技能人才 调研分析 对策建议 |
DOI | 10.16416/j.cnki.cn35-1216/g4.2023.04.008 |
URL | 查看原文 |
语种 | 中文 |
资助项目 | 中共厦门市同安区委统一战线工作部委托课题:同安区紧缺型技能人才调研及其对策(HXSK2022-22) |
原始文献类型 | 学术期刊 |
文献类型 | 期刊论文 |
条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/167841 |
专题 | 国家开放大学厦门分部 |
作者单位 | 1.厦门城市职业学院,福建厦门361008; 2.厦门开放大学,福建厦门361008 |
第一作者单位 | 国家开放大学厦门分部 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 冯莉. 厦门同安区企业技能人才情况调研与系统分析[J]. 两岸终身教育,2023,26(4):55-60. |
APA | 冯莉.(2023).厦门同安区企业技能人才情况调研与系统分析.两岸终身教育,26(4),55-60. |
MLA | 冯莉."厦门同安区企业技能人才情况调研与系统分析".两岸终身教育 26.4(2023):55-60. |
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