人才培养与现代远程开放教育对课程建设的新要求--组织行为学课程建设中的几点思考

doi:10.3969/j.issn.1008-4096.2001.06.025

	人才培养与现代远程开放教育对课程建设的新要求--组织行为学课程建设中的几点思考
	王承先; 刘乃民; 刘臣; 张淑英
	2001
发表期刊	东北财经大学学报
ISSN	1008-4096
期号	6 页码:68 - 70;
摘要	本文从对现代远程教育的认识入手,深入探讨了现代远程教育的规律、人才培养模式的改革对相关课程建设的要求,总结了试点中的经验.
关键词	远程开放教育规律要求
DOI	10.3969/j.issn.1008-4096.2001.06.025
URL	查看原文
语种	中文
原始文献类型	期刊论文
文献类型	期刊论文
条目标识符	http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/2067
专题	国家开放大学总部国家开放大学总部_校领导_校领导国家开放大学总部_经济管理教学部_工商管理学院
作者单位	中央广播电视大学
第一作者单位	国家开放大学总部
第一作者的第一单位	国家开放大学总部
推荐引用方式 GB/T 7714	王承先,刘乃民,刘臣,等. 人才培养与现代远程开放教育对课程建设的新要求--组织行为学课程建设中的几点思考[J]. 东北财经大学学报,2001(6):68 - 70;.
APA	王承先,刘乃民,刘臣,&张淑英.(2001).人才培养与现代远程开放教育对课程建设的新要求--组织行为学课程建设中的几点思考.东北财经大学学报(6),68 - 70;.
MLA	王承先,et al."人才培养与现代远程开放教育对课程建设的新要求--组织行为学课程建设中的几点思考".东北财经大学学报 .6(2001):68 - 70;.