| 退役士兵就业能力现状及培养优化研究 |
| 谭淇婧; 许宇翔; 柳菲
|
| 2020-08-05
|
发表期刊 | 经济师
|
ISSN | 1004-4914
|
卷号 | No.378期号:08页码:13-14+16 |
摘要 | 提高退役士兵的就业能力水平对改变退役士兵的就业现状具有积极意义。基于对就业能力理论的文献分析和已就业人员的调查研究,运用SPSS17.0探索性因子分析提出就业能力的五个维度:职业技能、职业发展能力、职业素养、通用技能和社交能力,建议退役士兵的培养可以从以下几方面优化:一是建立以技能培训为主,多维度能力共同发展的培养目标;二是强调以实践教学为主,多种教学方式融合开展的培训方式;三是加强以市场需求为主,个体职业需求兼顾发展的就业指导。 |
关键词 | 就业现状
就业能力理论
因子分析
退役士兵
|
URL | 查看原文
|
语种 | 中文
|
资助项目 | 四川省科技厅软科学项目“四川省军民融合技术创新体系协同模式与评价研究”(18RKX0965);四川电大军民融合与协同创新发展研究中心重点科研项目“退役军人职业核心能力的培养策略研究”(KTJMRH2019001Z)
|
原始文献类型 | 学术期刊
|
文献类型 | 期刊论文
|
条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/52872
|
专题 | 国家开放大学四川分部
|
作者单位 | 四川广播电视大学
|
第一作者单位 | 国家开放大学四川分部
|
第一作者的第一单位 | 国家开放大学四川分部
|
推荐引用方式 GB/T 7714 |
谭淇婧,许宇翔,柳菲. 退役士兵就业能力现状及培养优化研究[J].
经济师,2020,No.378(08):13-14+16.
|
APA |
谭淇婧,许宇翔,&柳菲.(2020).退役士兵就业能力现状及培养优化研究.经济师,No.378(08),13-14+16.
|
MLA |
谭淇婧,et al."退役士兵就业能力现状及培养优化研究".经济师 No.378.08(2020):13-14+16.
|
除非特别说明,本系统中所有内容都受版权保护,并保留所有权利。
修改评论