| 开放大学师资队伍的现状及对策——以山西电大为例 | |
| 邢馨 | |
| 2016-10-28 | |
| 发表期刊 | 山西大同大学学报(社会科学版)
 |
| ISSN | 1674-0882 |
| 卷号 | 30期号:05页码:91-93 |
| 摘要 | 山西广播电视大学作为山西省较早创立的开放大学,其专业教师素质、任教水平、教学质量决定了学校的招生和运营水平。本文从人力资源管理的角度,深入研究山西广播电视大学目前的师资队伍现状,以及由师资队伍带来的影响办学质量的主要问题,并由此提出相关的建议。 |
| 关键词 | 人力资源 师资 师资队伍建设 |
| URL | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 原始文献类型 | 学术期刊 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/63237 |
| 专题 | 国家开放大学山西分部 |
| 作者单位 | 山西广播电视大学财经学院 |
| 第一作者单位 | 国家开放大学山西分部 |
| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学山西分部 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 邢馨. 开放大学师资队伍的现状及对策——以山西电大为例[J]. 山西大同大学学报(社会科学版),2016,30(05):91-93. |
| APA | 邢馨.(2016).开放大学师资队伍的现状及对策——以山西电大为例.山西大同大学学报(社会科学版),30(05),91-93. |
| MLA | 邢馨."开放大学师资队伍的现状及对策——以山西电大为例".山西大同大学学报(社会科学版) 30.05(2016):91-93. |
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