| 产业结构调整背景下省域人才需求预测与发展策略——以陕西省为例 |
| 王锋
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| 2013-05-15
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| 发表期刊 | 生态经济(学术版)
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| ISSN | 1671-4407
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| 卷号 | No.267期号:01页码:195-198 |
| 摘要 | 人才是一个国家经济建设和社会发展最重要的因素。人才问题的症结不在数量,而在人才结构的不合理、人才结构的失衡。产业结构的调整,必然会对人才需求提出新的要求;人才结构的调整,反过来可以加快产业结构调整的速度,推动国民经济的发展。基于产业结构调整的背景,以陕西省为例,对省域人才需求的走向进行了总体预测,并提出了人才发展的策略。 |
| 关键词 | 转变方式
产业结构
人才需求
发展策略
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| URL | 查看原文
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| 语种 | 中文
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| 资助项目 | 陕西省科技厅软科学项目“企业家因素对陕西高新技术企业国际化的影响研究”(2008KR78)阶段性成果
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| 原始文献类型 | 学术期刊
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| 文献类型 | 期刊论文
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| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/76321
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| 专题 | 国家开放大学陕西分部
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| 作者单位 | 陕西广播电视大学
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| 第一作者单位 | 国家开放大学陕西分部
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| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学陕西分部
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推荐引用方式
GB/T 7714 |
王锋. 产业结构调整背景下省域人才需求预测与发展策略——以陕西省为例[J].
生态经济(学术版),2013,No.267(01):195-198.
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| APA |
王锋.(2013).产业结构调整背景下省域人才需求预测与发展策略——以陕西省为例.生态经济(学术版),No.267(01),195-198.
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| MLA |
王锋."产业结构调整背景下省域人才需求预测与发展策略——以陕西省为例".生态经济(学术版) No.267.01(2013):195-198.
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