| 浅析企业管理中如何进行柔性人力资源管理 | |
| 邢胜龙 | |
| 2013-05-15 | |
| 发表期刊 | 企业导报
 |
| ISSN | 1671-1599 |
| 卷号 | No.241期号:09页码:207 |
| 摘要 | 随着我国社会主义市场经济的发展,我国的经济发展水平也得到了提高,与此同时,实现了我国企业实力的增强。随着企业的发展,也增加了企业对于人才的渴求程度,在企业的管理中完善的人力资源管理体系对于企业的发展是非常的重要的。 |
| 关键词 | 柔性管理思想 柔性人力资源 人力资源管理 |
| DOI | 10.19354/j.cnki.42-1616/f.2013.09.141 |
| URL | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 原始文献类型 | 学术期刊 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/76933 |
| 专题 | 国家开放大学吉林分部 |
| 作者单位 | 吉林省吉林市广播电视大学 |
| 第一作者单位 | 国家开放大学吉林分部 |
| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学吉林分部 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 邢胜龙. 浅析企业管理中如何进行柔性人力资源管理[J]. 企业导报,2013,No.241(09):207. |
| APA | 邢胜龙.(2013).浅析企业管理中如何进行柔性人力资源管理.企业导报,No.241(09),207. |
| MLA | 邢胜龙."浅析企业管理中如何进行柔性人力资源管理".企业导报 No.241.09(2013):207. |
| 条目包含的文件 | 条目无相关文件。 | |||||
| 个性服务 |
| 查看访问统计 |
| 谷歌学术 |
| 谷歌学术中相似的文章 |
| [邢胜龙]的文章 |
| 百度学术 |
| 百度学术中相似的文章 |
| [邢胜龙]的文章 |
| 必应学术 |
| 必应学术中相似的文章 |
| [邢胜龙]的文章 |
| 相关权益政策 |
| 暂无数据 |
| 收藏/分享 |
| 相关推荐 |
除非特别说明，本系统中所有内容都受版权保护，并保留所有权利。
修改评论