从马斯洛的需要理论对远程教育教师的激励基点分析
古永司
2012-05-15
发表期刊旅游纵览(行业版)
ISSN1004-3292
期号10页码:123-124
摘要激励在管理领域是一个重要环节,但在远程开放教育领域教师的激励问题异常突出。关键在于激励基点不符合实际。本文从马斯洛的需要理论理论出发,分析了远程教育教师需要的特点,笔者认为正确的激励基点是激励机制有效的基础。
关键词需要 远程教育教师 激励
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语种中文
原始文献类型学术期刊
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/79211
专题国家开放大学陕西分部
作者单位陕西广播电视大学
第一作者单位国家开放大学陕西分部
第一作者的第一单位国家开放大学陕西分部
推荐引用方式
GB/T 7714
古永司. 从马斯洛的需要理论对远程教育教师的激励基点分析[J]. 旅游纵览(行业版),2012(10):123-124.
APA 古永司.(2012).从马斯洛的需要理论对远程教育教师的激励基点分析.旅游纵览(行业版)(10),123-124.
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