| 对江西(职教)科技人员工作环境和压力状况的调查 |
| 陈海燕; 袁翠松
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| 2011-07-15
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| 发表期刊 | 职教论坛
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| ISSN | 1001-7518
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| 卷号 | No.456期号:20页码:95-96 |
| 摘要 | 江西科技人员压力普遍较大,经济收入,科研工作,人际关系是主要压力来源。压力过大会给科技人员的身体、心理及行为方式造成不良影响。管理者和决策者应充分利用资源改变压力情境或者个体对应激源的反应,减少压力的可能性、强度或者时程,采用正确的应对方式。 |
| 关键词 | 科技人员
压力来源
压力反应
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| 收录类别 | 北大核心
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| 语种 | 中文
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| 资助项目 | 江西高校人文社会科学青年基金项目“江西科技人员收入与心理健康关系研究”(编号:XL1007)研究成果之一
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| 原始文献类型 | 学术期刊
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| 文献类型 | 期刊论文
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| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/83948
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| 专题 | 国家开放大学江西分部
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| 作者单位 | 江西广播电视大学
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| 第一作者单位 | 国家开放大学江西分部
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| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学江西分部
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推荐引用方式
GB/T 7714 |
陈海燕,袁翠松. 对江西(职教)科技人员工作环境和压力状况的调查[J].
职教论坛,2011,No.456(20):95-96.
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| APA |
陈海燕,&袁翠松.(2011).对江西(职教)科技人员工作环境和压力状况的调查.职教论坛,No.456(20),95-96.
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| MLA |
陈海燕,et al."对江西(职教)科技人员工作环境和压力状况的调查".职教论坛 No.456.20(2011):95-96.
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