组织行为学在企业管理中的应用策略
王晓娟
2011-03-10
发表期刊山西广播电视大学学报
ISSN1008-8350
卷号16期号:02页码:87-89
摘要从组织行为学角度研究人本管理,有效地协调个人、群体和组织之间的关系,充分发挥每个人的能动性和创造性,争取获得最佳的工作绩效,也有利于管理者和全体员工心理与行为的彻底革命、观念更新与理念提升,从而能够有效提高企业管理水平。因此,企业管理者要深入学习领会组织行为学的实质,更新观念,树立创新意识,推行"以人为本"的管理激励机制。
关键词组织行为学 企业管理 应用研究
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语种中文
原始文献类型学术期刊
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/87352
专题国家开放大学山西分部
作者单位山西广播电视大学
第一作者单位国家开放大学山西分部
第一作者的第一单位国家开放大学山西分部
推荐引用方式
GB/T 7714
王晓娟. 组织行为学在企业管理中的应用策略[J]. 山西广播电视大学学报,2011,16(02):87-89.
APA 王晓娟.(2011).组织行为学在企业管理中的应用策略.山西广播电视大学学报,16(02),87-89.
MLA 王晓娟."组织行为学在企业管理中的应用策略".山西广播电视大学学报 16.02(2011):87-89.
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