公务员远程网络培训模式探析
吴小建1; 黄健荣2
2010-06-01
发表期刊中共山西省委党校学报
ISSN1009-1203
卷号33期号:03页码:78-81
摘要公务员远程网络培训模式正被积极地引入公务员培训系统,通过远程网络培训可以使公务员实现资源共享、实时互动交流、节约培训费用等。由于受到网络教学资源匮乏、培训师资力量不足、实践功能薄弱等因素制约,因此,远程网络培训需要加强法律法规建设以及组织管理,建立自主性学习机制,不断完善培训资源建设机制,使其真正成为公务员自觉提升素质、完善自我、实现职业发展的重要途径。
关键词公务员 远程网络培训 资源共享
DOI10.13964/j.cnki.zgsxswdx.2010.03.022
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语种中文
资助项目安徽省人文社会科学一般课题(项目编号:2010SK627)
原始文献类型学术期刊
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/90514
专题国家开放大学安徽分部
作者单位1.安徽广播电视大学;
2.南京大学
第一作者单位国家开放大学安徽分部
第一作者的第一单位国家开放大学安徽分部
推荐引用方式
GB/T 7714
吴小建,黄健荣. 公务员远程网络培训模式探析[J]. 中共山西省委党校学报,2010,33(03):78-81.
APA 吴小建,&黄健荣.(2010).公务员远程网络培训模式探析.中共山西省委党校学报,33(03),78-81.
MLA 吴小建,et al."公务员远程网络培训模式探析".中共山西省委党校学报 33.03(2010):78-81.
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