| 儒家价值观的继承与创新——东亚企业和谐共生之基 | |
| 罗运鹏 | |
| 2009-07-25 | |
| 发表期刊 | 华东经济管理
 |
| ISSN | 1007-5097 |
| 卷号 | 23期号:07页码:90-93 |
| 摘要 | 文章探讨了企业价值观的相容或相似对不同国家企业共生的重要性;分析了东亚主要国家企业价值观的共性和个性,特别是我国企业存在的不足;指出东亚企业要实现和谐共生,必须以儒家价值观为基础,加强继承和创新,构建统一的东亚企业价值观。 |
| 关键词 | 儒家思想 东亚 和谐共生 企业价值观 |
| URL | 查看原文 |
| 语种 | 中文 |
| 原始文献类型 | 学术期刊 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.library.ouchn.edu.cn/handle/39V7QQFX/98393 |
| 专题 | 国家开放大学安徽分部 |
| 作者单位 | 安徽广播电视大学 |
| 第一作者单位 | 国家开放大学安徽分部 |
| 第一作者的第一单位 | 国家开放大学安徽分部 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 罗运鹏. 儒家价值观的继承与创新——东亚企业和谐共生之基[J]. 华东经济管理,2009,23(07):90-93. |
| APA | 罗运鹏.(2009).儒家价值观的继承与创新——东亚企业和谐共生之基.华东经济管理,23(07),90-93. |
| MLA | 罗运鹏."儒家价值观的继承与创新——东亚企业和谐共生之基".华东经济管理 23.07(2009):90-93. |
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